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使用手册

2020江苏苏州体育彩票管理中心雇佣7人派遣员工

  • 发布时间:2020-09-23
  • 作者:宝宝计划
  • 栏目:使用手册

  目前雇佣员工7人,具体展位及要求如下:

  一、租用展位及要求

  1、行政人员2人:

  职责:认真协助办公室的行政事务;认真协助宣传品牌和执行,计划,认真起草文稿和文件;认真统计一些内部数据,把事情搞清楚,衡量一下。

  展位要求:苏州户籍全日制本科,中文文秘或经济学专业,熟练使用word、excel等办公软件,较强的文字表达能力和语言表达能力。

  2.共有5名销售渠道经理:

  职责:认真打造现有销售网点,每日巡逻点每月不少于500公里;业务培训,检查指导事情;认真处理和分发相关营销材料和宣传产品。

  展位要求:大专以上全日制毕业生,专业不限。需要灵活的汽车C1驾照和自备的私家车。

  二.就业措施

  “真实、平等、竞争、择优”的原则是招考的依据,按照报名、考试、体检、政审的办法组织。

  (1)注册

  (1)报名时间:近日至2009年8月9日24: 00,2020年(以邮箱收到邮件时间为准)

  (2)电子邮件地址:【电子邮件?受保护]

  (3)网上报名员:将身份证原件、户口本(户口本、个人户口本)、学历证书、报名表(word文档名称)、1寸近期彩色照片电子档(请保证自己提供材料的真实性,如发明虚假材料,取消报名和预约资格)以“展位名称”的形式发送至报名邮箱。

  (2)测试

  报名完成后,通过资格考试的人员将由公司,有限,苏州高新区人力资源开发中心通知考试相关事宜。考试成绩及格60分,考试成绩不及格的考生不予录用。

  (3)体检、政审。

  1.根据考生的综合后果,按照展位拟录用考生人数的1: 1比例,从高分到低分确定体检工具。体检时间地点另行公布。

  2.体检凭证招聘体检量表为执行如果体检不合格,将由展位口试参与人员按照综合后果由高到低打分进行补充。体检合格后,举行政审,政审通过后,按照划定管辖任命程序。

  第三,人员参与

  公司,有限苏州高新区人力资源开发公司签订了借调工人劳动合同,并缴纳了社保和公积金。

  四.薪水

  试用期3000元/月,转正后试用期不低于5万元/年。

  V.出什么事了

  高新区运河路43号体彩大厦。

  点击下载

  登记表。doc

  原标题:苏州体育彩票管理中心聘任制简介